三項制度改革更大范圍落地見效，中央企業(yè)存量法人戶數(shù)大幅壓減，“兩非”“兩資”清退任務(wù)基本完成，企業(yè)辦社會和歷史遺留問題全面解決，鼓勵科技創(chuàng)新的體制機制不斷完善……根據(jù)1月31日召開的全國國有企業(yè)改革三年行動總結(jié)電視電話會議，國企改革三年行動主要目標(biāo)任務(wù)已經(jīng)完成。

　　國有企業(yè)改革是我國經(jīng)濟體制改革的重要環(huán)節(jié)。2020年啟動的三年行動，突出制度建設(shè)主線，抓住激勵、競爭、創(chuàng)新等基礎(chǔ)性制度精準(zhǔn)發(fā)力，做到了“可衡量、可考核、可檢驗、要辦事”，取得扎實成效。

　　同時，應(yīng)該清醒地看到，改革不可能畢其功于一役。當(dāng)前，一些制約國有企業(yè)發(fā)展的深層次體制機制障礙依然存在，必須要依靠堅持深化改革來加以破解。在全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程上，加快構(gòu)建新發(fā)展格局、建設(shè)現(xiàn)代化產(chǎn)業(yè)體系、實現(xiàn)科技高水平自立自強以及綠色低碳發(fā)展，也對國企改革提出了新的更高要求。

　　改革永遠(yuǎn)在路上。黨的二十大報告提出，加快建設(shè)世界一流企業(yè)。去年底召開的中央經(jīng)濟工作會議明確，要深化國資國企改革，提高國企核心競爭力。這為國資國企改革發(fā)展指明了方向。各方面要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的二十大精神，落實中央經(jīng)濟工作會議決策部署，廣泛調(diào)動地方和企業(yè)積極性，將三年行動已經(jīng)形成的改革強勁勢頭保持下去，在更大范圍、更深層次，下更大力氣縱深推進國資國企改革。

　　繼續(xù)謀劃和推動國企改革，要進一步鞏固三年行動改革成效，系統(tǒng)總結(jié)評估三年來國企改革形成的理論成果、制度成果、實踐成果，并將其制度化、長效化。要繼承發(fā)揚三年行動中形成的清單化舉措、定量化督辦、穿透式操作等工作方法，并鼓勵探索創(chuàng)新，務(wù)求改革實效。

　　改革無止境，奮楫再出發(fā)。據(jù)了解，國資委正圍繞提高企業(yè)核心競爭力和增強核心功能，研究謀劃新一輪深化國資國企改革方案。只要堅定不移地把國企改革持續(xù)推向深入，進一步做強做優(yōu)做大國有資本和國有企業(yè)，全面加快建設(shè)世界一流企業(yè)，充分發(fā)揮國有經(jīng)濟戰(zhàn)略支撐作用，就一定能創(chuàng)造高質(zhì)量發(fā)展的新業(yè)績，為全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家開好局起好步貢獻力量。